发布时间：2024-02-19 22:48:24   来源：欧宝彩票

  跟着我国跨过刘易斯拐点，劳动力由过剩转为缺少，未来制作企业将面对的是招工难，跟着招工难度添加，将会有更多的作业被工业机器人代替。

  我国在2010年后，已经有进入刘易斯拐点的痕迹，制作业的用工荒成为常态，依据58同城的陈述：2016年，北京用工缺口到达52%，上海求职者缺口为44%，广州求职者缺口为28%，成都求职者缺口为7%。

  当我国从劳动力过剩到劳动力紧缺是一个快速的进程，为了应对劳动力缺少的难题，企业一方面经过提高管理上的水准来提高劳动力的功率，另一方面尝试用更多机器来代帮人工，产线上更多的人工被机器人代替。

  2010年富士康接连产生十余起跳楼事情，促进富士康在2011年提出了百万机器人方案，方案未来用百万台机器人代帮人工。在阅历了机器人技能逐步完善之后，进入2015年，富士康机器人才开端规划的运用。

  在刘易斯拐点前期，机器人的本钱与人工的本钱适当［机器人的的价格与代替工人的2-3年的人力本钱］，企业机器帮人的志愿并不显着，跟着人力本钱的逐年添加，机器人的本钱远远低于人工本钱之后，机器人的需求将飞速添加。现在还处于机器人的本钱与人力本钱距离不大的阶段，未来将会有爆发性添加。

  跟着我国从缺少经济进入过剩经济时代，对产品的功用提出了更多个性化的需求。一方面产品品类添加、产品批次削减；别的呈现一些个性化定制的产品。

  个性化产品对出产的悉数进程的柔性提出了很高的要求。而柔型制作要求产线具有通用性，能够适用于不一样的产品，机器人是通进程序配置产线，是最适合柔型制作的设备。个性化定制会促进更多的企业运用机器人。回来搜狐，检查更加多